Tiga Keperluan Keseluruhan, Sembilan Tugas Utama, Satu Desakan - Persidangan Penerapan Kerja Kumpulan T&T Power 2024
Pada 13 Januari 2024, Taihe Power Group mengadakan persidangan penempatan kerja 2024 untuk merancang dan menggunakan kerja pada 2024 berkenaan dengan keperluan 3+9+1 yang dikemukakan dalam persidangan akhir tahun 2023. Pada masa yang sama, memanggil dan menggerakkan semua kakitangan untuk membebaskan minda mereka, merebut peluang, bertindak balas secara aktif kepada arahan dan keperluan Kumpulan, dan melaksanakan semua kerja dengan cara yang kukuh dan berkesan, untuk membina momentum dan pemerkasaan untuk penyiapan tugas sasaran pada tahun 2024.
Bertahun-tahun, gunung dan sungai menjulang tinggi. Setiausaha parti kumpulan, pengerusi Zhang Shumin mengkaji Taihe Power dua puluh tiga tahun sejarah pembangunan, mencerminkan transformasi syarikat daripada bengkel kecil kepada kumpulan, trajektori pertumbuhan inovasi produk berterusan dan trend pembangunan masa depan.
Pengerusi lembaga pengarah 2024 objektif kerja dan tugas untuk melakukan penguraian dan penempatan. Zhang Dong menegaskan bahawa kader pengurusan di semua peringkat harus memikul tanggungjawab pembangunan perusahaan, meningkatkan kesedaran teliti tugas mereka, mengukuhkan rasa segera dan tanggungjawab masa, berfikir di hadapan, berjalan di hadapan, mengukuhkan gaya cekap dan pragmatik , kumpulan orang atas dan bawah sepenuh hati, berusaha untuk terus maju dan mendorong pertumbuhan hasil 2024 sebanyak 25% daripada tugas sasaran tahunan berjaya dicapai.
Pengurus besar hidraulik elektrik cawangan kumpulan, pengurus besar peralatan kuasa dan naib presiden eksekutif sekitar pengerusi keperluan kerja 3 + 9 + 1, cawangan untuk membuat penempatan kerja, keyakinan yang kukuh, terpencil, pergi semua keluar untuk memastikan bahawa perniagaan tahunan objektif untuk dicapai.
Ribut meletakkan rumput yang kuat ujian, api melihat emas sebenar. Jawatankuasa parti kumpulan, kesatuan pekerja, wakil pengurusan dan wakil kakitangan membuat laporan mengenai objektif kerja tahunan 2024 dan pembinaan ideologi. Semua ahli parti dalam Kumpulan berdiam diri dan tidak mementingkan diri sendiri, dan boleh tampil ke hadapan pada saat genting, memberikan sepenuhnya peranan penting bagi ahli parti, dan memberi sumbangan yang sewajarnya kepada pembangunan Kumpulan.
Semua kakitangan menandatangani surat tanggungjawab sasaran pengeluaran dan operasi 2024
01 Pengerusi - Pengurus Besar Cawangan
02 Pengerusi Lembaga Pengarah - Bertanggungjawab untuk Keselamatan Kerja
03 Pengurus Besar - Timbalan Pengurus Besar
04 Timbalan Pengurus Besar - Pengurusan Pertengahan
05 Pengurus Pengeluaran - Ketua Jabatan Pengeluaran
06 Pengurusan Pertengahan - Pengurusan Akar Umbi
Penandatanganan komprehensif surat tanggungjawab sasaran bukan sahaja "perintah tentera" untuk menyelesaikan tugas, tetapi juga "percikan baru" untuk menyalakan semangat pasukan, bagi pihak Kumpulan Kuasa Elektrik Taizhou akan naik dan turun sepenuh hati , penyepaduan dan kemajuan bersama, menukar tekanan kepada motivasi, menjadikan sasaran sebagai matlamat, dan dengan cekap memenangi komitmen teguh kepada penunjuk tugas tahunan pada 2024.
Pertemuan itu berakhir dengan sumpah yang kuat dari seluruh kakitangan. Tanduk pertempuran telah ditiup, 2024 memulakan perjalanan baharu, mari kita nantikan kapal besar Taihe Power Group untuk menunggang angin dan ombak, belayar!
